Chef d'équipe- Ventes terrain, Grande région de Montréal

1275 Av. des Canadiens-de-Montréal, Montréal, QC H3B 5E8, Canada

PUBLISHED_SINCE
18 septembre 2025
CONTRACT_TYPE
Permanent

Un poste à pourvoir pour la grande région de Montréal. Superviser les représentants des régions suivantes:

  • Rive-sud et Montérégie
  • Laurentides
  • Ouest de Montréal et l'Ouest de Laval
  • Est de Montréal et l'Est de Laval
  • Lanaudière

Chez Yoplait Liberté, nous sommes plus qu’un fabricant de yogourts. Nous sommes une équipe de professionnels passionnés, unis par des valeurs de qualité, d’innovation et de respect.

Depuis 1936 pour Liberté et 1971 pour Yoplait, nous avons développé des marques iconiques — Yop, Tubes, Source, Méditerranée, Minigo — présentes dans le quotidien de millions de Canadiens.

Aujourd’hui, nous entamons une nouvelle étape de croissance en renforçant notre présence en magasin. Nous cherchons à former une équipe terrain dynamique et dédiée, capable de livrer une exécution parfaite et de bâtir des relations solides avec les partenaires du commerce de détail.

Pour renforcer notre exécution en magasin, nous bâtissons une équipe terrain de 12 représentant·es, incluant deux Team Leads responsables de leur territoire et d’une petite équipe régionale de pairs.

Imagine un rôle où tu combines ton expertise en exécution commerciale avec un rôle de leader régional. Tu seras à la fois ambassadeur(drice) de nos marques et coach inspirant pour ton équipe, en contribuant directement à la performance collective.

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Responsabilités principales

• Assurer la couverture complète de ton territoire, en visitant les magasins chaque semaine et en exécutant la stratégie commerciale (planogrammes, prix, inventaire, POS).

• Garantir l’exécution parfaite de la Picture of Success (PICOS) et soumettre des rapports fiables via nos outils numériques (CRM, application mobile).

• Servir de personne-ressource régionale en soutenant et coachant une équipe d’environ 5 représentant(e)s terrain.

• Accueillir, former et accompagner les nouvelles recrues, en consolidant les standards d’exécution et les indicateurs de performance.

• Partager tes observations terrain et remonter les enjeux pour contribuer à l’amélioration continue des territoires.

• Coordonner certaines initiatives régionales et projets pilotes en collaboration avec l’équipe des ventes.

• Favoriser l’alignement, la cohérence et la motivation de ton équipe locale pour atteindre les objectifs fixés.

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Ce que ce rôle t’apportera

• L’opportunité d’évoluer vers un rôle de leader de proximité, en mettant ton expertise terrain au service de ton équipe.

• Un poste où tu combines responsabilités stratégiques et opérationnelles.

• La fierté de voir ton impact direct sur la motivation, la cohérence et les résultats d’une équipe régionale.

• Une perspective d’évolution vers un rôle de coordination régionale ou de formation terrain.

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Profil recherché

• 2 à 5 ans d’expérience en représentation terrain, vente ou marchandisage (produits de grande consommation/alimentaire un atout).

• 1 à 3 ans d’expérience en gestion de personnel

• Tu es autonome et organisé

• Excellente maîtrise de l’exécution retail : planogrammes, audits de tablette, placements secondaires, standards PICOS.

• À l’aise avec les outils numériques (CRM, applications mobiles, systèmes de reporting).

• Permis de conduire valide et véhicule personnel.

• Bilinguisme français/anglais — exigé ou atout selon le territoire.


Pourquoi rejoindre Yoplait Liberté ?

Flexibilité et équilibre : Nous comprenons les réalités de la vie. Notre environnement de travail favorise le bien-être et l’adaptabilité.

Travail porteur de sens : Vous aurez l’opportunité de vous engager pleinement dans la réussite de vos projets, avec une grande autonomie et une responsabilisation concrète.

Esprit d’intrapreneuriat : Nous encourageons la prise d’initiative et la participation active au déploiement des projets stratégiques, permettant à chacun de contribuer directement à la croissance et à l’évolution de l’organisation.

Faites partie d’une entreprise en pleine croissance et d’une équipe passionnée qui valorise une culture de collaboration, tout en profitant d’un salaire concurrentiel et d’un programme de rémunération globale très compétitif.


1275 Av. des Canadiens-de-Montréal, Montréal, QC H3B 5E8, Canada